نوع المقالة : بحث
الملخص
تهدف الدراسة إلى تعرُف دور القیادة الریادیة فی تحقیق التنمیة المستدامة، للخروج منها بالمقترحات والإجراءات التی تساعد على تطویر دور القیادات الریادیة فی الاقتصاد المعرفی وتحقیق المأمول منه، من خلال تحلیل ومراجعة البحوث والدراسات السابقة والأدبیات التربویة التی تناولت التنمیة المستدامة واستثمار رأس المال الفکری فی الاقتصاد المعرفی بما یضمن الخروج بتصور مقترح، وتختلف الدراسة الراهنة عن الدراسات السابقة فی منهجیة الدراسة إذ تعتمد الدراسة الحالیة على تحلیل الأدبیات التی تداولت موضوع القیادة الریادیة والتنمیة المستدامة من خلال المنهج التحلیلی وفی ضوء نتائج الدراسات السابقة، ووفقًا لرؤیة الباحث تقوم الدراسة الراهنة بوضع نصور لتحقیق التنمیة المستدامة استنادًا إلى خمس أبعاد رئیسیة وهی الإبداع والاستباقیة والتنافسیة وتحمل المخاطر والاستقلالیة، وقدمت الدراسة عدد من التوصیات أهمها - ضرورة تحسین مخرجات التعلیم العالی فی التخصصات والمجالات کافة، لما لها من دور کبیر فی مجال التنمیة وتحقیق أعلى درجات الکفاءة الداخلیة الخارجیة بأعلى معاییر الجودة الشاملة وضرورة تنمیة الموارد البشریة الکفوءة من خلال التوسع فی حاضنات الأعمال.
الكلمات الرئيسة
)
